人生100年時代の歩き方

部下との関係が不安…在宅勤務で試される上司の“信頼残高”

公開日：2020/06/03 06:00　更新日：2020/06/03 06:00

社員が自律して成果を出す仕組み

頭ごなしに否定しない（Ｃ）日刊ゲンダイ

　大手企業では、テレワークが働き方の柱になりそうだ。日立は７月まで国内従業員３万３０００人のうち７割をテレワークとする方針を発表。来年４月以降も５割を維持するという。そんな中、ＩＴ大手の一角ＧＭＯインターネットグループは、１月末から続けていた全社テレワークを縮小。出社する人数を３…

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【連載】人生100年時代の歩き方

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