従来の社員教育は通用しない 彼らは最短ゴールを重視する
「上司の身につけたこれまでの経験と知識が通用しない。ビジネス環境は“地殻変動”レベルの変化が起きています」
こう話すのは、リクルートマネジメントソリューションズの桑原正義主任研究員。桑原氏が念頭に置いているのは、「ジェネレーションＺ」の新入社員たちだ。
１９９０年…
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