勝利と育成の両立を成功させたドジャースの「カネと頭脳」
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次に行ったのは年俸の引き下げ。むやみやたらと人件費を削るわけではない。エースのカーショーなどとは大型契約を結ぶ一方、年俸に見合った活躍をしていない選手は次々と放出。ケンプやプイグは結果としてチームを去ることになる。
■コーチ経験ない打撃コンサルタント
さらにデータ解析部門では当時、打撃理論として出始めていた「フライボール革命」を取り入れ、１６年にこの理論の指導者としてメジャーでのコーチ経験のないロバート・バンスコヨック氏を打撃コンサルタントとして招聘する。彼の指導のもとターナーやテイラーはスイング改造を行い、チーム全体としてもホームラン数は飛躍的に伸びた（１５年の１８７本から１９年は２７９本）。状況に応じた打撃も選手に浸透させ、適時打による打点数もチーム全体として大きく伸びることになった（１５年の６３８から１９年は８６１）。
１７年のワールドシリーズの対戦相手アストロズも、同様の取り組みをしたことで成功を収めたのは記憶に新しい。
フリードマン氏はまさにレイズでの取り組みをそのままドジャースに持ち込み、そこにお金のもたらす大きな才能（スター選手）を融和させることで成功を収めたと言えるだろう。
ドジャースはフリードマン氏就任後も地区優勝を続け、今季で８年連続地区制覇、うちワールドシリーズには３度も進出している。 ＝つづく
（米紙コラムニスト＝ビリー・デービス）
