<3>デキの悪い中年部課長の存在が過労死を招く

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写真はイメージ(C)日刊ゲンダイ

「ウチの会社では、毎月の残業時間が80時間を超えると、強制的に産業医の面接を受けさせられます。社員が『何でもありません』と反論しても、たとえば、『1カ月休養しなさい』などと厳命が下る。それが3カ月のケースもある。入退社の時間がカードで管理されており、言い訳は通じませんし、社命です…

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